Нова книга. В антології представлені провідні автори сучасної німецької літератури.

Нова книга. В антології представлені провідні автори сучасної німецької літератури: Дурс Ґрюнбайн, Вольфґанґ Гільбіг, Томас Брусіг, Катя Ланґе-Мюлер, Райнгард Їрґль, Томас Гетхе та інші.

У Києві презентували антологію сучасної німецької літератури. Український читач тепер має змогу подивитися на процес об’єднання Німеччини очима німецьких письменників.

«Антологія діагнозів, поставлених німецькій нації на рубежі двох визначальних для неї епох: до зруйнування муру і після», — йдеться в анотації до збірки текстів сучасних німецьких авторів. Як наголошують ініціатори проекту, попри те, що падіння Берлінського муру ознаменувало припинення холодної війни, об’єднання країни виявилося дуже складним процесом. Зміна політичного устрою, потреба перегляду повоєнного минулого, сучасні конфлікти та труднощі адаптації створили нову літературу – полемічну, сатиричну, авангардну, соціально- й самокритичну.

І от тепер український читач отримав унікальну можливість особисто познайомитися принаймні з уривками творів цілої низки німецьких письменників, які впливали і на яких вплинув саме цей історичний період. «Вертиголов та інші політичні тварини» — так називається антологія, яку днями презентували в українській столиці видавництво «Грані-Т», літературно-мистецький журнал «Простори» та Ґете-Інститут у Києві.

Десять авторів – десять перекладачів

Як розповіла у розмові з Deutsche Welle, одна з упорядниць книги Неля Ваховська, на читача чекають абсолютно різні тексти — від іронічної літератури з «трішки хтивими обертонами» Лотара Куше до дуже серйозної та інтелектуальної прози Райнгарда Їрґля або Каті Ланґе-Мюлер. Загалом антологія охоплює десять авторів, над роботами яких працювали десять перекладачів. Уривки творів супроводжують фахові коментарі літературознавців. А ще упорядниця пишається дотепними ілюстраціями художника Анатолія Бєлова, вважає, що це теж приверне увагу читача.

Антологія вийшла в рамках перекладацького проекту Ґете-Інституту «Німечина у вирі (Возз΄)Єднання». За словами упорядниці, «Вертиголов…» є своєрідним лакмусовим папірцем, інструментом, за допомогою якого можна порівняти сучасну Німеччину з Німеччиною кінця 80-х — початку 90-х років ХХ століття, а також порівняти складні суспільні та політичні зміни після падіння Берлінського муру з подібними процесами в Україні.

http://www.dw-world.de/dw/article/0,,15513362,00.html

У твіттері: Від «хтивих обертонів» до серйозності – українці знайомляться з німецькою літературою http://tinyurl.com/3eukwvt

Фрагменти з антології читайте у спеціальному розділі журналу «Простори» — «Зоологія політичного»:
http://www.prostory.net.ua/ua/zoology-of-the-political

Український законопроект про «пропаганду гомосексуалізму» набуває резонансу в Європі

Про наміри депутатів Верховної Ради протидіяти «пропаганді гомосексуалізму» у ЗМІ знають вже далеко за межами України. Про своє занепокоєння цією ініціативою заявив, зокрема, генеральний секретар Ради Європи.

Генсек Ради Європи Торбйорн Ягланд заявляє, що підніме питання щодо «гомофобного» законопроекту перед українською владою. Він зауважує, що Європейська Конвенція з прав людини встановлює чіткі зобов’язання щодо свободи слова, поваги до приватного й сімейного життя і недискримінації й за сексуальною орієнтацією — для всіх країн членів Ради Європи, в тому числі України. Саме ці права, на думку правозахисників, можуть бути порушені в Україні, якщо ухвалять законопроект «Про внесення змін до деяких законодавчих актів (щодо захисту прав дітей на безпечний інформаційний простір)». В ньому йдеться про заборону «пропаганди гомосексуалізму».

Автори законопроекту хочуть встановити відповідальність за «зловживання свободою слова у діяльності друкованих ЗМІ чи використання телерадіоорганізацій» за згадування гомосексуальності. Проектом пропонують встановити кримінальну відповідальність за ввезення, виробництво та розповсюдження продукції, що «пропагує» гомосексуальність.

Європарламент, правозахисники, Рада Європи

Генеральний секретар Ради Європи у листі до Найджела Уорнера, радника асоціації ILGA Europe, що об’єднує організації геїв і лесбійок з усієї Європи, нагадує, що Кабінет Міністрів Ради Європи ухвалив рекомендації щодо боротьби з дискримінацією через сексуальну орієнтацію чи гендерну ідентичність. Торбйорн Ягланд запевняє: Рада Європи стежитиме за розвитком подій довкола законопроекту. Нині проект на розгляді у парламентському комітеті зі свободи слова, його включили для розгляду на поточній сесії Верховної Ради.

Далі: http://www.dw-world.de/dw/article/0,,15522261,00.html

Рівні можливості для чоловіків і жінок — передумова успіху компанії

Рівне представлення жінок та чоловіків у керівництві, гнучкий графік роботи і фінансова допомога для працівників з дітьми – цим, за оцінками експертів проекту ЄС, можуть похвалитись переможці конкурсу для роботодавців.

Найкращі українські підприємства з протидії дискримінації та поєднання роботи та сім’ї назвали у четвер у Києві. В рамках конкурсу «Рівні можливості: найкращий роботодавець 2011» нагородили переможців в кожній із чотирьох категорій в залежності від кількості працівників — АТ «СКФ Україна», Британська Рада в Україні, Ernst & Young – Україна, «Водний Лабіринт». Спеціальну категорію «Найкраще підприємство для родини» отримали ТОВ «НІБУЛОН» та Ernst & Young – Україна.

Директорка кадрового департаменту Ernst & Young – Україна Марина Захар’їна розповідає, що минулого року, аби створити середовище, в якому жінки могли б якнайповніше розкрити свій потенціал, запровадили «Програму підтримки співробітниць, що мають дітей до 14 років»: «Зокрема, є можливість використати одну годину протягом робочого дня (п’ять годин на тиждень) на свій розсуд, гнучкий робочий графік, додаткову оплату днів у зв’язку із відсутністю на роботі через хворобу дитини».

«Ми запрошуємо не чоловіків або жінок, а таланти»

Як розповіла Deutsche Welle координаторка Програми рівних можливостей та прав жінок в Україні ПРООН Лариса Кобелянська, яка оцінювала заявки компаній у складі журі конкурсу, назви компаній експертна комісія не бачила під час розгляду заявок. За словами Кобелянської, хоча бізнес і орієнтований на прибуток, але інвестиції в людей теж принесуть в майбутньому користь. У цьому впевнений і партнер PricewaterhouseCoopers Україна В’ячеслав Власов. Його компанія стала фіналістом конкурсу. «Ми запрошуємо працювати не чоловіків чи жінок — нашими співробітниками стають перш за все таланти, і ми надаємо значну підтримку в їх особистісному та професійному розвитку», — наголошує Власов.

Гарною справою Лариса Кобелянська називає створення дитсадочків при підприємствах — так мама і тато, які мають освіту і кваліфікацію можуть працювати, а не сидіти вдома, через те, що немає місць в звичайних дитсадках. І додає що мірилом гендерної рівності на роботі можна вважати й те, чи надають можливості гнучкого графіку обом батькам, а не лише жінці, як часто буває. «Не очікувала, що в компаніях вже є чоловіки, які беруть відпустки для догляду за дитиною, хай це й поодинокі випадки, але це теж критерій успішності компанії в соціальному сенсі й привабливості для працівника» — ділиться враженнями координаторка Програми рівних можливостей ПРООН.

Краще, коли співбесіду проводять чоловік і жінкаКраще, коли співбесіду проводять чоловік і жінкаКраще, коли співбесіду проводять чоловік і жінка

Рівноправний конкурсний відбір на роботу

Експертка проекту ЄС «Права жінок і дітей в Україні — комунікаційний компонент» Тамара Марценюк розповіла, що учасники конкурсу подавали різноманітну інформацію, а не просту кількість жінок і чоловіків на підприємствах, як часом вважають. Передусім йшлось про рівне представлення жінок та чоловіків у керівництві, брали до уваги забезпечення гендерної рівності під час працевлаштування й на робочому місці. Окремий блок питань стосувався попередженню сексуальних домагань на робочому місці. «І наостанок — це рівні можливості жінкам і чоловікам щодо поєднання професійних та сімейних обов’язків. Як бачимо, майже усі питання стосувалися дотримання роботодавцями Закону України «Про забезпечення рівних прав і можливостей жінок і чоловіків», ухваленого у 2005 році, який містить окремий розділ про гендерну рівність на ринку праці» — додає Марценюк.

За словами Лариси Кобелянської, деякі компанії відверто вказували, що цікавляться в жінок їх сімейним статусом й планами щодо народження дітей. Лише ті, кого приватне життя працівників не цікавило – отримували високі бали журі. Експерти проекту ЄС посилаються на дослідження одного з міжнародних кадрових порталів, яке показало — кожна п’ята пропозиція на ринку праці України містить вимоги щодо статі кандидата.

У 2011 році в 10,9% вакансій роботодавці віддавали перевагу чоловікам, а 8,2% — жінкам. Кількість вакансій для чоловіків на посади вищого менеджменту складає 17,20%, в той час, як подібних пропозицій для жінок вдвічі менше — 8,30%. Найбільше вакансій для жінок у таких сферах як адміністративний персонал, управління персоналом, бухгалтерія та фінанси.

Авторка: Ольга Веснянка

Солнечная энергетика: Ukrainian solar manufacturer Kvazar seeks at least…

15:03 11.11.2011
Солнечная энергетика: Ukrainian solar manufacturer Kvazar seeks at least…
Солнечная энергетика: Ukrainian solar manufacturer Kvazar seeks at least…: Kvazar, the private Ukrainian manufacturer of solar cells and modules, is seeking an investor to help it ramp up production, Kvazar marketin…


read more at Vesno

Правозахисники: до України повертаються політичні репресії |

10:41 22.11.2011
Правозахисники: до України повертаються політичні репресії |
Правозахисники: до України повертаються політичні репресії | Правозахисники заявляють — переслідування українською владою представників громадянського суспільства та колишніх посадовців з політичних мотивівв стає дедалі серйознішою загрозою демократії в країні.


read more at Vesno

Крок вперед, два назад — гомофобні настрої в українському суспільстві

13:15 09.12.2011
Крок вперед, два назад — гомофобні настрої в українському суспільстві | Україна | Deutsche Welle | 09.12.2011
Крок вперед, два назад — гомофобні настрої в українському суспільстві |

Звіт представили сьогодні.

Цікаво, що дані соцопитування свідчать про прямий зв’язок між рівнем освіти респондента і його або її сприйняттям гомосексуалів як рівноправних співгромадян. Чим освіченіша людина, тим вона більш схильна погоджуватися з твердженням, що «всі повинні мати однакові права».

Андрій Маймулахін, співавтор звіту «Крок вперед, два назад. Становище геїв і лесбійок в Україні у 2010 – 2011 роках» зауважує, що більш демократичними у своєму ставленні були міські жителі, більш консервативними – селяни. Утім, за оцінкою дослідника, рівень гомофобії в Україні не відрізняється від ставлення до гомосексуалів у Росії, Білорусі, Молдові.


read more at Vesno

Премія Green Awards Ukraine: чи стає український бізнес «зеленішим»?

21:12 16.12.2011
Премія Green Awards Ukraine: чи стає український бізнес «зеленішим»?
Премія Green Awards Ukraine: чи стає український бізнес «зеленішим»? | Оголошені переможці конкурсу ділових та соціальних «зелених» проектів. Екологи кажуть, премія засвідчила, як мало робиться в Україні для захисту довкілля.


read more at Vesno

незвичне дерево

а ось таке дерево взагалі побачила вперше:

Фотографии в альбоме «Неразобранное в Неразобранное в Germany 2011» vesny-olga на Яндекс.Фотках

Нарешті: Україна дає гроші на «європейські» кінопроекти |

12:17 06.09.2011
Нарешті: Україна дає гроші на «європейські» кінопроекти |
Нарешті: Україна дає гроші на "європейські" кінопроекти | Добра новина для молодої режисерки Дар’ї Онищенко – її дебютний повнометражний ігровий фільм «Той же шлях» підтримає держава. Про це свідчать результати конкурсу Державного агентства України з питань кіно на отримання державної підтримки. Фільм, так само як і інший дебют «Брати» Вікторії Трофіменко є копродукцією. «Брати» — українсько-шведською, «Той же шлях» — українсько-німецько-сербською. За словами голови Держкіно Катерини Копилової, в Україні багато молодих талановитих режисерів, які можуть знайти партнерів. «У нас є молоде покоління, нам є куди рухатись», — зауважує Копилова.


read more at Vesno

Kemer, Turkey, september 2011

Фотографии в альбоме «Turkey» vesny-olga на Яндекс.Фотках